Muitas pessoas tímidas e introspectivas tem um grande desafio quando se trata de interagir e trabalhar em grupo.
Ao longo da minha carreira, percebi que há várias possibilidades de desenvolvermos nossas habilidades de relacionamentos, praticando a comunicação, interação e a facilidade de fazermos “network” (rede de contatos): através dos grupos de afinidades (LGBTA+, Voluntariado, Rede de Mulheres, PCD, ETC) e também de grupos de trabalho exigidos pela legislação brasileira como CIPA (Comissão Interna de Prevenção a Acidentes do Trabalho) e Brigada de Incêndio.
Os resultados positivos alcançados no trabalho em equipe e de liderança, muitas vezes indireta, surgem dentro desses grupos onde há diferentes funções que trabalham essas habilidades.
Ao longo de 23 anos de carreira, fui brigadista por 4 vezes, membro da CIPA por pelo menos 5 anos, e sigo há 21 anos trabalhando com projetos sociais porque acredito que devemos ser a mudança que queremos no mundo.
Em todos esses grupos conheci pessoas incríveis que não conhecería no meu dia a dia de trabalho.
Algumas reflexões a fazer:
- Os meus valores e os valores da empresa que trabalho são compatíveis?
- Tenho paixão, tenho amor pelo que faço?
- Tenho brilho nos olhos?
Dificuldades sempre existirão… o principal é ACREDITAR, fazer as coisas com VONTADE, e CONFIAR nos colegas e na empresa.
Lembre-se que todos buscam se desenvolver e crescer! Apoie e ajude sempre que puder!
História de Karla Cheli Kanasawa
Empatia e Pertencimento 